Outil de diagnostic et de cartographie des risques, Présens RH est une démarche innovante opérationnelle au service de la promotion de la qualité de vie au travail.
Au-delà de l'importance d'une évaluation des risques annuelle et réglementaire, Présens RH est capable de vous apporter toutes les informations utiles et nécessaires pour la mise en oeuvre d'une politique efficiente de prévention des risques sur chaque échelon de votre organisation.
Le rapport qui vous sera établi vous apportera les informations importantes et nécessaires pour promouvoir la qualité de vie au travail au sein de votre organisation.
Inscrire Présens RH dans une démarche pluriannuelle permet d'observer objectivement les effets des actions mises en oeuvre précedemment.

Réalisez un diagnostic des risques psychosociaux et une cartographie détaillée, service par service, sur la base de 16 échelles spécifiques. Obtenez rapidement une vision rigoureuse, précise et fine de votre institution grâce à trois indicateurs de diagnostic vous permettant d'avoir une meilleure connaissance des perceptions collectives de la qualité de vie au travail ainsi que des risques et troubles psychosociaux.

Identifiez les situations d'urgence nécessitant une prise en compte immédiate et indiquant une orientation vers la prise en charge médico-sociale dans les plus brefs délais.